2025-12

全球城市人才黏性指数报告2025

作为该报告的第六期,继续从经济基础、创新潜能、文化开放、生态健康、社会福利、公共生活六大维度,综合评估全球125个城市人才黏性表现,为城市管理者更好吸引人才、服务人才、留住人才提供参考建议。报告还针对人工智能的快速发展对全球城市人才黏性影响,深入分析全球重点城市在人工智能科研方面的情况。
2024-10

全球城市人才黏性指数报告2024

2024全球城市人才黏性指数报告将评估城市扩大到120个,包含24个二级指标,测评了城市在经济基础、创新潜能、文化开放、生态健康、社会福利、公共生活等六个维度的表现。
2023-12

全球城市人才黏性指数报告2023

2023全球城市人才黏性指数将观察城市扩大到118个,包含16个指标,测评了城市在经济基础、创新潜能、文化开放、生态健康、社会福利、公共生活等六个维度的表现。
2022-12

全球城市人才黏性指数报告2022

2022全球城市人才黏性指数将观察城市扩大到102个,包含17个指标,测评了城市在经济基础、创新潜能、文化开放、生态健康、社会福利、公共生活等六个维度的表现。
2021-12

全球城市人才黏性指数报告2021

2021全球城市人才黏性指数将观察城市扩大到50个,包含17个指标,测评了城市在经济基础、创新潜能、文化开放、生态健康、社会福利、公共生活等六个维度的表现。
2020-12

城市人才黏性指数报告2020

2020城市人才黏性指数报告观察城市为30个,包含17个指标,测评了城市在经济基础、创新潜能、文化开放、生态健康、社会福利、公共生活等六个维度的表现。
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